畜牧人

標(biāo)題: [討論]請問各個公司的品管管理人員是如何培養(yǎng)的啊 [打印本頁]
作者: liu88480    時間: 2007-8-17 19:18
標(biāo)題: [討論]請問各個公司的品管管理人員是如何培養(yǎng)的啊
大家討論下吧，我不知道如何著手，我剛畢業(yè)，在品管部工作，謝謝
作者: liu88480    時間: 2007-8-17 19:28
我們這邊主要是放到飼料廠培訓(xùn)，不過下面飼料廠好像不怎么重視，因此感到有些迷茫
作者: 微塵    時間: 2007-8-17 23:21
師傅帶徒弟，外面或集團(tuán)內(nèi)部的培訓(xùn)，關(guān)鍵還是靠自己學(xué)習(xí)
作者: flcztmm    時間: 2007-8-18 08:05
先放養(yǎng)殖場去是實(shí)習(xí)下，在到車間實(shí)習(xí)，熟悉下整個流程，這只是開始，然后再系統(tǒng)學(xué)習(xí)原料，慢慢積累經(jīng)驗(yàn)，有個2年左右就可以單獨(dú)干了
作者: 粗蛋白    時間: 2007-8-24 17:24
師傅帶著從車間品控入手，再加自己的不斷學(xué)習(xí)。。。。
作者: 方振眉    時間: 2007-8-24 17:37
師父領(lǐng)進(jìn)門,修行在個人.要學(xué)的太多,得知道原料的加工工藝,還得了解生產(chǎn)線上的工藝參數(shù),各種機(jī)械的簡單原理與構(gòu)造.品管是雜貨鋪出身.
作者: 馬前卒    時間: 2007-8-24 17:52
師傅帶徒弟，要學(xué)的東西很多．特別是各種事物的處理技巧，很重要的．
作者: 激光打印機(jī)    時間: 2007-8-24 20:49
就看你師傅的水平怎么樣了，這東西看自己的努力了，多積累
作者: hdy198    時間: 2007-8-28 20:54
品管需要全面了解、熟悉原料接收到生產(chǎn)到售后全方位過程，需要專業(yè)知識和技巧，更需要經(jīng)驗(yàn)積累
作者: liu88480    時間: 2007-8-28 21:34
如果沒有師傅帶，學(xué)得可能就是不系統(tǒng)了，我就是這樣啊
作者: szhilei    時間: 2007-8-29 08:02
是啊，整天自己學(xué)習(xí)，也沒有交流的，學(xué)習(xí)速度很慢啊
作者: bxt    時間: 2007-8-29 10:36
我覺得要主要熟悉原料特點(diǎn)、車間工藝、
養(yǎng)殖廠的經(jīng)驗(yàn)（包括一些動物生長特性、采食量等），這個對以后做配方來說，是必要的基礎(chǔ)。
作者: zhoushun    時間: 2007-8-30 14:28
標(biāo)題: 回復(fù) #12 hdy198 的帖子
這位朋友的觀點(diǎn)我贊成,適合于有發(fā)展前途的大專以上文化有志于從事品管工作的朋友.
作者: zmyqhdcl    時間: 2007-10-22 21:51
老員工帶一段時間，然后自學(xué)
作者: cardinal    時間: 2007-10-23 15:57
自己主動性要強(qiáng)哦，光等著師父叫，你永遠(yuǎn)是徒弟了。
作者: 小農(nóng)民    時間: 2007-10-23 16:43
一切都得靠自己。最好自己去做一下各個生產(chǎn)崗位！
作者: all    時間: 2007-10-23 17:02
原帖由 小農(nóng)民 于 2007-10-23 16:43 發(fā)表
一切都得靠自己。最好自己去做一下各個生產(chǎn)崗位！

同意樓上的觀點(diǎn)，品管人員最基礎(chǔ)的一點(diǎn)就是要對各個生產(chǎn)崗位的特點(diǎn)、哪個地方容易出質(zhì)量問題，哪里是關(guān)鍵必須了如指掌才行。發(fā)現(xiàn)問題以后要商討如何采取永久性的彌補(bǔ)措施，及時把可能發(fā)生問題的漏洞補(bǔ)上。
作者: huhongj0723    時間: 2007-10-23 18:39
興趣是最好的老師，觀念決定態(tài)度，態(tài)度決定結(jié)果。
作者: any_wyb    時間: 2007-10-23 18:59
首先對生產(chǎn)工藝熟悉,其次就是化驗(yàn)的熟悉,或者可以讓他干一段化驗(yàn)員,最后在養(yǎng)殖廠實(shí)習(xí),(如果有條件)
作者: kk800928    時間: 2007-10-23 19:06
學(xué)習(xí)要全靠自己去鉆研，好勤學(xué)多問
作者: AQ    時間: 2007-10-24 17:52
師傅帶徒弟少，還是師兄帶師弟的多，再向部門經(jīng)理請教，同時與生產(chǎn)上的老工人交流能提高不少的。關(guān)鍵在于個人的上進(jìn)心?。?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: xishuanhu    時間: 2007-11-21 16:55
當(dāng)然要在品管崗位上實(shí)習(xí)培訓(xùn)了
作者: dongchao0016    時間: 2007-11-21 17:15
關(guān)鍵靠自己。:hihi: :hihi: :hihi:
作者: 小農(nóng)民    時間: 2007-11-21 23:08
原帖由 liu88480 于 2007-8-28 21:34 發(fā)表
如果沒有師傅帶，學(xué)得可能就是不系統(tǒng)了，我就是這樣啊


我也沒有師傅帶啊。自己才車間慢慢摸索出來的，幸好公司對我很寬容，因?yàn)樵诿鬟^程中我犯了不少錯誤?，F(xiàn)在雖然離開了原來公司，但是還是很感激原來的公司！
作者: HPQ    時間: 2007-12-25 20:04
應(yīng)學(xué)習(xí)小農(nóng)民那樣，自己提高，不斷摸索，只要有飼料公司給你提供環(huán)境，相信是不難的
作者: zxhui1030    時間: 2007-12-25 22:05
我也沒人帶,一個人干了大半年,語言還不通,一切全靠自己憑感覺做.結(jié)果到頭來老板要扣我的工錢,沒人帶要走好多彎路的,而且知識積累的速度還要慢好多.
作者: 小農(nóng)民    時間: 2007-12-26 01:10
標(biāo)題: 回復(fù) 29樓 的帖子
呵呵，我當(dāng)時的老總對我很好，從來就沒有因?yàn)槲易鲥e了事情而扣我的工資，而且給了我很多學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會?？上в捎诜N種原因我離開了他！
作者: jku002    時間: 2007-12-26 14:52
看的再多，師傅帶多久，最關(guān)鍵是要自己實(shí)踐
作者: hblml    時間: 2007-12-26 15:30
師父領(lǐng)進(jìn)門 修行在個人:xuehu: :xuehu: :xuehu:
作者: 站在峰頂    時間: 2007-12-26 15:38
不要怕犯錯誤， 要知道失敗是成功的親娘
作者: 李亮    時間: 2007-12-26 16:00
要透徹了解測定項(xiàng)目的原理，這個很重要?。?！知道了原理，在操作過程中才能得心應(yīng)手的?。。蓚€平行樣測出來如果差異大的話，要多問問為什么，什么原因造成的?。?！這樣你會有很多意外收獲的！！
作者: 小虎蝸牛    時間: 2007-12-26 19:26
勤學(xué)多問。。。。。。。



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