畜牧人

標題: 采購績效考核 [打印本頁]

作者: Alphawh    時間: 2010-8-4 07:59
標題: 采購績效考核
  各位同仁的績效考核咋做的呀?回扣一說就算了,我想岸邊工作量化,通過有效控制進行獎罰。
  采購是技術(shù)活,行情關(guān)注很重要!

  請多多指教!
作者: 仰望    時間: 2010-8-4 08:12
優(yōu)點不是很懂
作者: 原來風在跳舞    時間: 2010-8-4 08:12
每個飼料公司應(yīng)該都有的,考察的項目比較多。
作者: Alphawh    時間: 2010-8-4 18:17
回復 3# 原來風在跳舞


    把你們公司的借我看看?
作者: s0311319    時間: 2010-8-18 08:43
是啊 誰有的話 發(fā)出來看看 學習一下
作者: 拉開序幕    時間: 2010-8-19 16:03
我也想學習下
作者: Alphawh    時間: 2010-8-20 16:56
回復 6# 拉開序幕


    弗布克  系列叢書

   才42.00
作者: 寶貝被冷落    時間: 2010-9-23 17:25
我也想學習一下,能夠規(guī)范采購工作
作者: zsp123    時間: 2010-9-23 17:29
采購工作很難量化,也很難對比!
作者: Alphawh    時間: 2010-9-24 08:07
呵呵,非得有灰色收入?
采購也 是技術(shù)活!
作者: 索羅狗    時間: 2010-9-24 08:45
怎么就沒人出來說說呢?
作者: yanchenggeng    時間: 2010-9-25 16:22
做得好就多給錢了一個月。獎金高一點。做不好就走人。
作者: jstcxzh    時間: 2010-9-25 16:56
采購按標準來驗質(zhì)量,選擇合適的性價比,保障及時供應(yīng)生產(chǎn)是關(guān)鍵




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