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標(biāo)題: 【豬場人員管理】性格決定定位———飼養(yǎng)員(一) [打印本頁]

作者: 畜牧刀客    時間: 2010-9-25 21:59
標(biāo)題: 【豬場人員管理】性格決定定位———飼養(yǎng)員(一)
本帖最后由 畜牧刀客 于 2011-7-17 13:33 編輯

人各有志,針對每個人的性格,把這些基層骨干安排在適合自己的領(lǐng)域:
   1、飼養(yǎng)員的性格決定豬豬的命運、決定自己的薪資。
   2、豬場管理人員(場長、技術(shù)場長)直屬生產(chǎn)區(qū)管理階層,針對每位員工要激勵、鼓舞、不應(yīng)該是以權(quán)勢來打壓下屬,給他們發(fā)展空間、有高薪水拿,這才是他們要的(高薪資是靠能力說話才能拿動的)。
   3、論員工薪水:基本工資+提成+保險
   4、飼養(yǎng)員的性格決定自己在那個領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)自我才華、潛心學(xué)習(xí)、和上司交流生產(chǎn)出現(xiàn)問題:
       a、生產(chǎn)出現(xiàn)問題:早發(fā)現(xiàn)早解決。
       b、管理者對員工要有親和力:員工看的不是你這位管理者的臉色而是一種鼓舞和技術(shù)上的指導(dǎo)和幫助。
作者: donghaijun2009    時間: 2010-9-25 22:08
樓主的觀點不敢茍同。
作者: xuguochen0403    時間: 2010-10-13 13:06
非常同意樓主觀點
作者: 含笑的玫瑰    時間: 2010-11-1 10:37
樓主的觀點不錯  性格決定命運
作者: 畜牧刀客    時間: 2011-4-19 19:12
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