討論：你們的技術(shù)部經(jīng)理直接參與品質(zhì)管理嗎？

又見新月

我們公司的是參與的
如果品控上出了問題　　老總還找技術(shù)經(jīng)理那

js往事隨風(fēng)

有的公司技術(shù)和品管不分家，技術(shù)經(jīng)理也是品管經(jīng)理，分開后應(yīng)該是互相平行的部門比較好

草蝦

個人認(rèn)為，品管的一部分工作就是為技術(shù)報務(wù)的，品管所提供的一部分?jǐn)?shù)據(jù)信息將真接作為依據(jù)用于作配方什么的，技術(shù)經(jīng)理可以提出要求，比如需要什么數(shù)據(jù)，需要什么樣品等等，具體的工作還得有品管經(jīng)理安排。我們技術(shù)經(jīng) ...
fasetuan 發(fā)表于 2009-1-6 21:33

我個人也偏向于這個做法。那技術(shù)經(jīng)理和品管經(jīng)理是分屬不同的部分了？

草蝦

不參與品質(zhì)管理，但工作中互相協(xié)同溝通。
馬前足 發(fā)表于 2009-1-7 09:30

如何溝通協(xié)調(diào)？如果進(jìn)廠的原料有不合格的時候，具體處理是誰說了算呢？是品管部經(jīng)理嗎？還是要經(jīng)過技術(shù)部經(jīng)理同意呢？

草蝦

我們公司的是參與的
如果品控上出了問題　　老總還找技術(shù)經(jīng)理那
又見新月 發(fā)表于 2009-1-7 10:00

按照你們公司的情況，如果飼料出現(xiàn)了質(zhì)量問題，比如魚或豬等不吃料，適口性不好，那應(yīng)該找誰？找品管經(jīng)理嗎？或是讓技術(shù)經(jīng)理牽頭找原因呢？就怕責(zé)任不明確。

草蝦

我是公司的品管經(jīng)理，負(fù)責(zé)做配方，對外就是技術(shù)經(jīng)理。
hczfy 發(fā)表于 2009-1-7 09:35

這樣的情況是最好管理的。但是大型飼料廠不適合這樣做吧？

小腳女人

技術(shù)經(jīng)理與品管經(jīng)理，在中小企業(yè)一般是以技術(shù)經(jīng)理負(fù)責(zé)，好多公司負(fù)責(zé)品管的不是很專業(yè)，這種情況下，只能附屬于以技術(shù)，大公司如六和，品管不也是歸屬技術(shù)嗎？部門間合作都從工作出發(fā)，沒有必要計較誰隸屬誰，那樣容易激發(fā)矛盾

hawk3983

這樣的情況是最好管理的。但是大型飼料廠不適合這樣做吧？
草蝦 發(fā)表于 2009-1-7 15:44

呵呵，品管就是萬金油??！什么都要管，事情也很多吧？？？？？

020712002

看哪個方面的技術(shù)  如果是偏重服務(wù)的技術(shù)  品管應(yīng)該和他們平等 如果是配方方面的技術(shù) 品管應(yīng)該隸屬最好  品管是一配方為標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行配方的要求工作

張大宏

請盧老大去做你們廠的技術(shù)總監(jiān)不就把品控和技術(shù)的問題都解決了！ 當(dāng)然還需要看盧老大的意見。。。。哈 哈 哈 哈