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遇到這種人該怎么辦

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發(fā)表于 2010-6-6 13:56:21 | 只看該作者
這類有目的,如果沒有待下去的價值可以考慮換環(huán)境,必要的話讓老總知道此人的行為。不要忍辱負重,沒必要,以免得抑郁癥。
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發(fā)表于 2010-6-6 14:14:01 | 只看該作者
有些時候要去適應(yīng)環(huán)境,不是讓環(huán)境適應(yīng)咱們,呵呵,沒辦法啊,這個時代就這樣了。

點評

我非常贊成你說的“要與他為伍,但是隨時提防他”。  發(fā)表于 2010-8-1 16:15
說明我們不夠精明,如何對付這種人,只有與他為伍,但隨時提防他,少說真話,多說無關(guān)緊要的.遇事先給自已留條路找好理由 屁股決定腦袋的事太多了.別往心里就行  發(fā)表于 2010-7-31 21:59
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發(fā)表于 2010-6-6 15:08:00 | 只看該作者
說實在的,我以前也遭遇過,而且經(jīng)常,后來自己技術(shù)增長了,經(jīng)驗多了,心態(tài)平和了,工作也就順利起來了。

點評

就是說,狹路相逢,勇者勝! 努力提高自己的實力,否則很郁悶  發(fā)表于 2010-6-7 11:56

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發(fā)表于 2010-6-6 15:33:35 | 只看該作者
你在哪還有什么舍不得東西嗎?要是沒有值得留下的就可以離開了
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發(fā)表于 2010-6-6 15:35:55 | 只看該作者
你覺得你的工作能學(xué)到你想要的東西,你就呆下去
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發(fā)表于 2010-6-6 15:53:45 | 只看該作者
看看《杜拉拉升職記》  找找你的問題

bdwck 于 2010-6-6 15:54 補充以下內(nèi)容

誰叫他是領(lǐng)導(dǎo)呢
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發(fā)表于 2010-6-6 16:14:51 | 只看該作者
社會很復(fù)雜,關(guān)系很復(fù)雜
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發(fā)表于 2010-6-6 17:20:24 | 只看該作者
能伸能屈!
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 樓主| 發(fā)表于 2010-6-6 20:36:52 | 只看該作者
本帖最后由 風(fēng)中雨荷 于 2010-6-6 20:43 編輯

回復(fù) 16# bdwck[/i

    沒有好的領(lǐng)導(dǎo)又何來好的下屬,做為領(lǐng)導(dǎo)更要注重自己的言詞,不要信口開河,糊亂責(zé)備。否則只會更加的增添負面的影響,我自己本身也有做過管理,我就不會無中生有,推卸責(zé)任!
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 樓主| 發(fā)表于 2010-6-6 20:58:48 | 只看該作者
本帖最后由 風(fēng)中雨荷 于 2010-6-6 21:04 編輯

回復(fù) 8# 馬新紅


    但愿如此,謝謝你的鼓勵!
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