態(tài)度決定高度 細(xì)節(jié)決定成敗

吃螃蟹的人

小軍與小張都是工作勤勞、業(yè)績突出的優(yōu)秀員工，但是半年后只有小張留下并被提升為部門主管，更得經(jīng)理賞識，而小軍則無聲無息地離開了。理由何在？經(jīng)理最終透露了他半年來對兩人的考察結(jié)果和決定：小張和小軍在工作業(yè)績方面確實平分秋色，而且人緣也不相伯仲，要在其中選拔一人實在很為難，但是到了他們的宿舍走走時，卻發(fā)現(xiàn)凡是沒人的時候，小軍房間里的燈總是亮著的，電腦也經(jīng)常是隨便地開著的，毫無保密意識；但小張的房間卻是熄了燈、鎖上門并關(guān)閉好電腦的……所以，經(jīng)過詳細(xì)的考慮，留下小張，淘汰了小軍。
面試過程中，考官事先將面試點弄得一團(tuán)糟，再將掃帚橫放于大門上，然后觀察應(yīng)聘者對此的反應(yīng)。結(jié)果幾乎所有的應(yīng)聘者對此熟視無睹并大方地跨過了橫在門上的掃帚，最終只有一個人將掃帚撿起，并將地上的垃圾清掃干凈。這樣，被錄取的幸運兒就是他了，其他的人都被淘汰。道理很簡單，就因為這位應(yīng)聘者是個注重生活細(xì)節(jié)的人！
小李是個非常有潛力的員工，然而在人才濟(jì)濟(jì)的公司里，他總是顯得有點“平凡”，再由于經(jīng)濟(jì)條件的限制，在打扮上顯得有點“土氣”，所以一直未得到公司的重用。有一次，上司帶著他和另外幾名職員與客人洽談生意，可惜客戶面對著滿桌的美味佳肴和詳盡計劃書仍不為所動。眼見生意談不成了，上司開始泄氣，于是建議結(jié)帳。就在這時，節(jié)儉的小李堅持提出將桌上的剩菜打包，不要浪費。其他職員見狀十分不解，更暗中埋怨他太“摳門”，有損公司的形象?？墒牵┚謪s在這個時候被打破了！那客戶竟然立刻同意與小李的公司簽約，原因是小李的節(jié)儉風(fēng)度令客戶大為賞識，讓他感受到這個公司擁有這樣的員工，應(yīng)該是值得信任和肯定的，先前的疑慮可以消除了。這個意外的“勝利”讓上司對小李贊不絕口，并在日后提升了他，他終于得到了進(jìn)一步發(fā)展的良機(jī)。
"從上海到倫敦怎么去才好玩？"這是上海一家電器公司的有獎?wù)鞔痤}目。一等獎是四十吋彩色電視機(jī)。參與這個活動的情況異常熱烈，書信有如雪片一般地飛來。
競逐者來至全國各地，其中不乏教授、大學(xué)生、上班族甚至家庭主婦等，答案是無所不包，創(chuàng)意是無奇不有。
  決選的結(jié)果出乎意料：由一個小學(xué)生雀屏中選。他的答案很簡單："跟好朋友一起去最好玩。"
的確，誠如評審給于一致的評價：分享的快樂，遠(yuǎn)勝過獨自的擁有。萬眾得利養(yǎng)殖大聯(lián)盟在晨會的時候，都會有一個階段，那就是分享，不管是快樂，還是痛苦，都要學(xué)著分享，一個快樂分享以后會有無數(shù)的快樂，痛苦被分享以后就會很少很少的痛苦。所以學(xué)會分享快樂和痛苦吧！

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每個人有自己的風(fēng)格，適合的會發(fā)展；不適合的，離開會更合適！