智則生睿，睿而含哲！

崔若偉

[i=s] 本帖最后由 崔若偉 于 2010-10-11 09:56 編輯 [/i]

崔若偉

[i=s] 本帖最后由 崔若偉 于 2010-10-10 23:23 編輯 [/i]

[size=5][b]1、        制度之所以能夠保證企業(yè)內(nèi)部的有效率的分工和多贏的合作，是因?yàn)橹贫鹊拿鞔_彼此責(zé)權(quán)利的同時(shí)，建立起了人們之間的相互信用，并由此形成了對(duì)未來(lái)的良好預(yù)期；[/b][/size]
[size=5][b][color=red]-------從制度上強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)，并不是要打破人們的合理預(yù)期。
[/color]2、        企業(yè)與市場(chǎng)的邊界在于：是買(mǎi)的成本高，還是造的成本高。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------要喝一杯牛奶，何必非要去養(yǎng)一頭奶牛？
[/color]3、        制度的失敗往往來(lái)自于兩個(gè)方面：一是，制度被制度的漏洞顛覆；二是，制度被自身的雙重標(biāo)準(zhǔn)擊毀[color=red]。------堡壘最容易從內(nèi)部攻破。[/color]
4、        與遵守制度的人合作，既節(jié)省了因疑心而耗費(fèi)的精力，也避免了因輕信而造成的風(fēng)險(xiǎn)。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------好的制度，壞人做壞事，他是傻瓜；不好的制度，好人不做壞事，也被人當(dāng)做傻瓜。
[/color]5、        讓總經(jīng)理聘任副總經(jīng)理，再讓副總經(jīng)理考核總經(jīng)理，然后讓他們?yōu)槠髽I(yè)的效益承擔(dān)責(zé)任，這是所有者拿自己的錢(qián)在開(kāi)玩笑。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------地球人都知道：你不可能讓刀刃削自己的把。
[/color]6、        在串聯(lián)電路上，只要有一盞壞燈泡，整個(gè)線路的燈就都不亮，所以一旦出事，你無(wú)法判斷有幾盞燈、是那盞燈壞了；在并聯(lián)電路上各燈泡互不影響，哪盞不亮就是哪盞壞了。[/b][/size]
[size=5][color=red][b]------企業(yè)管理有的時(shí)候玩的也是這一類(lèi)電工活。[/b][/color][/size]

swordman33

很有趣味啊

yssypz

受益匪淺阿謝謝

崔若偉

[i=s] 本帖最后由 崔若偉 于 2010-10-10 23:24 編輯 [/i]

[size=5][b]7、        一個(gè)企業(yè)制度水平的高低，取決于是否把那些通常被人們認(rèn)為是當(dāng)然的東西列入了制度約束的范疇。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------強(qiáng)調(diào)不許隨地吐痰的企業(yè)是好企業(yè)，還是差企業(yè)？
[/color]8、        聽(tīng)多數(shù)人的意見(jiàn)，與少數(shù)人商量，最后一個(gè)人說(shuō)了算。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------在企業(yè)，開(kāi)明的專(zhuān)制比民主制度的成本要低很多，而民主制度又比獨(dú)斷專(zhuān)行的風(fēng)險(xiǎn)低很多。
[/color]9、        老板提供廠房、洗滌劑、自來(lái)水、讓我洗煤，年薪140萬(wàn)，我為什么不干？煤洗不白，洗白了也賣(mài)不出利潤(rùn)，管我屁事！[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------那些只會(huì)照命令做事的員工如此說(shuō)。
[/color]10、        腐敗的企業(yè)，同時(shí)生產(chǎn)兩種人：一是行使“非法攫取權(quán)”的人，二是行使“合法傷害權(quán)”的人。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------攫取永遠(yuǎn)都要比獲取容易，敲詐永遠(yuǎn)都要比勞動(dòng)容易。
[/color]11、        有些不稱(chēng)職的人之所以沒(méi)有被撤換，完全是因?yàn)闀簳r(shí)沒(méi)有找到比他更強(qiáng)的人，或者說(shuō)是撤換的成本大于不撤換的成本。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------運(yùn)氣偶爾也會(huì)降臨到庸人的頭上。[/color]
12、        合作的基礎(chǔ)必然是效率的分工，即不同的人力資源在共同協(xié)作的過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)配置，并由此實(shí)現(xiàn)多贏的局面。[/b][/size]
[size=5][b][color=red]------現(xiàn)代企業(yè)“以人為本”的合作本質(zhì)，就是實(shí)現(xiàn)多贏。
[/color][/b][/size]

崔若偉

[i=s] 本帖最后由 崔若偉 于 2010-10-10 23:25 編輯 [/i]

[p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]1、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]用對(duì)待朋友的方式，來(lái)代替管理企業(yè)的原則，無(wú)論對(duì)朋友還是對(duì)企業(yè)都是不好的結(jié)果。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------交朋友講的是感情原則，共事講的是績(jī)效原則。[/size][/color][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][color=red][size=12pt]2、
[/size][/color][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]通過(guò)一次次的吃飯、送禮、套近乎，先把陌生人變成‘熟人’，然后再?zèng)Q定是否做生意。這種費(fèi)用開(kāi)支構(gòu)成了中國(guó)企業(yè)的一項(xiàng)特殊的交易成本。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------“情大于理，理大于法”的思維慣性，仍然在我們生活和工作中起著一定的作用。[/size][/color][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][color=red][size=12pt]3、
[/size][/color][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]你把我當(dāng)?shù)谰邅?lái)玩，我就把你的企業(yè)當(dāng)過(guò)程來(lái)玩。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------錘子、剪刀、布，一物降一物。[/size][/color][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]4、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]給我一個(gè)許諾，一個(gè)也許永遠(yuǎn)不能兌現(xiàn)的許諾；給我一個(gè)希望，一個(gè)像絕望一樣無(wú)望的希望；如果你給了我這么多，我還是在黑暗中徘徊，那就再給我一個(gè)夢(mèng)想吧---一個(gè)能穿透黑暗照亮你和我的夢(mèng)想。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------你猜，這詩(shī)詩(shī)寫(xiě)給商人的，還是寫(xiě)給情人的？[/size][/color][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]5、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者往往是一個(gè)善于在事前與下屬溝通的人，因?yàn)?，如果事前溝通的成本?的話，那么事后再來(lái)協(xié)調(diào)的成本往往要大于10。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------不懂得溝通，或不善于溝通時(shí)某些領(lǐng)導(dǎo)人太累的重要原因。[/size][/color][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]6、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]買(mǎi)書(shū)的成本其實(shí)不只是書(shū)的價(jià)錢(qián)，還包括讀書(shū)的時(shí)間。一本20元不到的書(shū)如果要花4個(gè)小時(shí)讀完的話，那么，月薪[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]÷22÷8×4+20，就是投資這本書(shū)的成本。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------買(mǎi)錯(cuò)書(shū)不要緊，看錯(cuò)書(shū)才是更大的損失。正如，找錯(cuò)人不要緊，用錯(cuò)人才是真正的麻煩。[/size][/color][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt][/size][/font][/b][/p]

崔若偉

[i=s] 本帖最后由 崔若偉 于 2010-10-10 23:26 編輯 [/i]

[p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]1、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]人與蛇從食物鏈的角度來(lái)看，并不是天敵，但在絕大多數(shù)情況下彼此關(guān)系卻過(guò)于緊張。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------“猜忌”創(chuàng)造了我們生活中的許多“敵人”。[/size][/color][/font][/b][/size][/p][p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]2、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]歪打正著之后，不能夸歪打，更不能再歪打。運(yùn)氣不值得炫耀，因?yàn)樗鼪](méi)有必然的可復(fù)制性。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------守株待兔不是愿望錯(cuò)了，而是預(yù)期錯(cuò)了。[/size][/color][/font][/b][/size][/p][p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]3、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]沒(méi)有不負(fù)責(zé)任的自由，也沒(méi)有不給自由的責(zé)任，正如權(quán)利和義務(wù)是互補(bǔ)的一樣。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------自由、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，是所有權(quán)者與經(jīng)營(yíng)者討價(jià)還價(jià)的四個(gè)標(biāo)的物。[/size][/color][/font][/b][/size][/p][p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]4、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]當(dāng)一個(gè)項(xiàng)目到了騎虎難下的時(shí)候，最好的辦法就是，以一個(gè)合理的價(jià)格賣(mài)給那個(gè)拍著胸脯叫得最兇、堅(jiān)持要上馬的人。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------當(dāng)明白了“做成了是自己的，做敗了是自己承擔(dān)全部責(zé)任”的時(shí)候，市場(chǎng)規(guī)則才能真正建立起了。[/size][/color][/font][/b][/size][/p][p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]5、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]分工能夠提高效率，然而，分工也必然地造成信息的不對(duì)稱(chēng)。在信息不對(duì)稱(chēng)的情況下，人們只能依靠制度分工與合作帶來(lái)好處。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------人們并不強(qiáng)求與總統(tǒng)信息對(duì)稱(chēng)，只希望與總統(tǒng)共享國(guó)家進(jìn)步與發(fā)展的實(shí)惠。[/size][/color][/font][/b][/size][/p][p=30, 2, left][color=#000000][size=5][b][font=宋體][size=12pt]6、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]把馬買(mǎi)回來(lái)了，說(shuō)是再買(mǎi)個(gè)好的馬鞍，這匹馬才能騎，可是把鞍買(mǎi)回來(lái)后，又說(shuō)這個(gè)鞍配在驢背上更合適，所以，最好還得再多買(mǎi)一條驢回來(lái)，免得這個(gè)鞍閑置了。[/size][/font][/b][/size][/color][/p][p=30, 2, left][size=5][b][font=宋體][color=red][size=12pt]------做企業(yè)的人最怕的就是被人帶進(jìn)這樣的怪圈。[/size][/color][/font][/b][/size][/p]

崔若偉

[p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]1、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]不給出明確的方向，對(duì)于上司來(lái)說(shuō)，好處是可以省去日后為方向性錯(cuò)誤做檢討，但是，對(duì)于下屬來(lái)說(shuō)，在工作中發(fā)揮創(chuàng)造性就是再蠢不過(guò)了。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------如果不想總是犯錯(cuò)誤，就不要去接受目標(biāo)不明確的認(rèn)為。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]2、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]一塊地本來(lái)很好賣(mài)，可是蓋上幾棟房子之后，反而不好賣(mài)了。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------投資與投錢(qián)不是一回事。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]3、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]不答應(yīng)，得罪人，答應(yīng)了不給，更得罪人。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------最希望使用“時(shí)間暫停鍵”的，是那些輕易承諾的人。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]4、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]請(qǐng)搬家公司，只要200元，而請(qǐng)朋友搬家，吃一頓飯，少說(shuō)也得300元，而且還欠一份人情。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------叫朋友到公司來(lái)做事，千萬(wàn)別說(shuō)“請(qǐng)你來(lái)幫我”，而是事先講好原則。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]5、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]把受聘當(dāng)做一種交易，雖然缺少一點(diǎn)含情脈脈，往往要比哥們兒義氣來(lái)討一個(gè)“分封”要好上幾十倍，因?yàn)檫@樣給彼此未來(lái)的正常關(guān)系留下更大的友誼空間。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------按市場(chǎng)規(guī)則組建的家庭，最大的好處是離婚方便，但是中國(guó)人對(duì)此不以為然[/color]。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]6、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]要么是你沒(méi)有經(jīng)營(yíng)能力，掙不著錢(qián)；要么是你缺乏職業(yè)道德，把掙的錢(qián)私吞了。但自己說(shuō)，是哪一種情況？[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------分公司虧損時(shí)，經(jīng)理人面對(duì)總部審計(jì)時(shí)的兩難選擇。[/color][/size][/font][/b][/p]

崔若偉

[p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]1、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]有的文章寫(xiě)出來(lái)是給看得懂的人看的，有的文章寫(xiě)出了是給看不懂的人看到。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------分工造成信息不對(duì)稱(chēng)之后，利益往往就藏在別人看不懂的事情里面。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]2、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]好的公司在國(guó)外上市，差的公司在國(guó)內(nèi)上市，中國(guó)人連用資本愛(ài)國(guó)的權(quán)利都被剝奪了。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------漂亮的姑娘嫁出去，是從“優(yōu)生”的考慮來(lái)考慮問(wèn)題的。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]3、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]中國(guó)8萬(wàn)多億的居民存款在八次降息中沒(méi)有動(dòng)靜，而境外融資卻那么紅火。中國(guó)老百姓的錢(qián)就不是錢(qián)嗎？[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------國(guó)際資本市場(chǎng)上的1個(gè)億與中國(guó)股民手中的1個(gè)億，對(duì)中國(guó)企業(yè)的控制力是不可相提并論的。這不是錢(qián)的問(wèn)題。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]4、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]換人的風(fēng)險(xiǎn)，既包括如果新人還不如舊人，也包括被換下來(lái)的人因此而壞你的事。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------農(nóng)村諺語(yǔ)：舊缸破了換新缸，新缸沒(méi)有舊缸光。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]5、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]用心與用腦是不同的，用心是處理人與人關(guān)系，用腦是處理人與自然的光線。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------技術(shù)創(chuàng)新解決是生產(chǎn)成本的問(wèn)題，而制度創(chuàng)新解決的是交易成本的問(wèn)題。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]6、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]我做好一根繩套，一頭套在我的脖子上，一頭交在你的手里，這樣你就沒(méi)有理由不信任我了，是不是？這根繩子10米長(zhǎng)，短了我不愿意，長(zhǎng)了你可能不干。你不要信任我，就信任這根繩子吧。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------職業(yè)經(jīng)理人在應(yīng)聘時(shí)對(duì)老板如是說(shuō)。[/color][/size][/font][/b][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt]7、
[/size][/font][/b][b][font=宋體][size=12pt]企業(yè)家對(duì)規(guī)范管理體系的信任，極大地依賴(lài)于“信任”在關(guān)鍵點(diǎn)上被抹去，而以不信任任何人的制度代替。[/size][/font][/b][/color][/p][p=30, 2, left][color=#000000][b][font=宋體][size=12pt][color=red]------在關(guān)鍵的地方你就讓人家睡不香，人家也會(huì)讓你睡不好，所以，不信任，就會(huì)得到信任[/color]。[/size][/font][/b][/color][/p]

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